Отсутствие меня в графике сменности и невыполнение нормы часов - нарушение моих прав?
опубликован 06.05.2017, 15:42
Я принята на работу в мед. организацию с 6 мая 2017 г. 9 человеком на должность фельдшера СМП с 6 мая на 1,0 ставки (штат мест 10,5 ставок) Заявление было принято 4 мая и подписано главным врачом в этот же день.5 мая старший фельдшер отделения отказалась менять график сменности, всвязи с наступающими праздничными днями (6.7.8.9 мая), сказав, что изменит график в рабочий день-10 мая. На данный момент у них фельдшер находится в отпуске с 4 мая, а его смены разобраны как подработка, но при этом ни у одного фельдшера не написано заявления на подработку за сотрудника, находящегося в отпуске. То есть, меня нет в графике сменности и у меня получилось с момента принятия меня на работу 5 дней выходных. Следовательно я не выработаю свою норму часов на этот месяц, которая с 6 мая по 31 мая при 36 часовой неделе составила 123,2 часа. Скажите, пожалуйста, это правильно и нарушены ли мои права?
День добрый) Вы выработаете свою месячную норму часов, т.к. первый рабочий день у Вас будет 10 мая и соответственно норму часов считайте с этого времени. Всего доброго)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Норма часов в месяц для фельдшера скорой помощи при графике работы сутки через трое - вопросы и проблемы
Возможно ли установить норму часов по пятидневной рабочей неделе при сменном графике работы?
Изменение графика работы и подработка сотрудников - законность и возможные нарушения
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Права и ответственность при отказе выйти на подработку без предоставления нового графика - ситуация на работе
Вопросы о правильности графика сменности и условиях работы метеоролога с внутренним совместительством и отпуском.
Определение годовой нормы часов при отпуске по вахте и его учет в 2016 году
Сотрудники неотложной помощи в Санкт-Петербурге лишены совместительства
Предложение изменить график работы на 8-ми часовой рабочий день во время ремонта газопровода в котельной
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут