Проблемы с компенсацией отпуска и невозможность его использования

Вопрос №12512568 из г. Нижний Новгород
опубликован 11.05.2017, 22:22

Здравствйте. Отработал почти три года, в отпуске отгулял 42 дня. обещали компенсировать за не отгуляные дни. а сейчас и отгулять не дают и компенсацию не выплачивают.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Юрьев Яков Яковлевич

Юрист Петрозаводск

4.5 87 отзывов

Здравствуйте. Обратитесь с заявлением в инспекцию по труду или прокуратуру.

ТК РФ, Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо работник был предупрежден о времени начала этого отпуска позднее чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником.

В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.

Запрещается не предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также не предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с компенсацией отпуска и невозможность его использования

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы