Права на продление отпуска и влияние на педагогическую пенсию для воспитателя в детском саду

Вопрос №12516495 из г. Санкт-Петербург
опубликован 12.05.2017, 16:58

Мой полный отпуск составляет 80 дней, если я сначала взяла 60 дней отпуска, имею ли я право взять следующие 20 дней сразу по окончании первой части отпуска, не выходя на работу после первой части отпуска, а написав заявление на вторую часть отпуска за два месяца до его начала, т.к. буду находиться в другом городе и заявление на вторую часть отпуска не смогу написать позже. Имеет ли право работодатель отказать в продлении отпуска. Если первая часть отпуска заканчивается в пятницу, а суббота и воскресенье в нашем учреждении выходные дни, тогда если вторая часть отпуска начнется с понедельника, то два дня будут считаться календарными рабочими дня при подсчете педагогической пенсии или нет? Работаю в детском саду, воспитателем в логопедической группе, в Мурманске. Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Новокузнецк

4.5 102 отзывa

Здравствуйте. На вторую часть отпуска вам необходимо написать второе заявление с формулировкой "прошу предоставить очередной отпуск с... (дата) в количестве 20 календарных дней. Но можно и с субботы, закон этого не запрещает (для того, чтобы эти дни вам проплатили), а если напишите с понедельника, то сб и вс в табеле учета рабочего времени протабелируют как выходные дни. Отказ - действие незаконное, но с вашего согласия отпуск может быть перенесен на другой период.

12.05.2017, 17:08

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 10 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация