Выплаты при сокращении штата - какие и когда они положены и какие документы нужны

Вопрос №12526871 из г. Краснодар
опубликован 15.05.2017, 09:50

Какие выплаты и когда мне положены при сокращении штата. Меня уволили 7 апреля с выплатой компенсации за отпуск, текущей зар. платы и среднего заработка. На учет в центр занятости я встала 11 апреля и до сих пор не трудоустроена. Какие документы нужны или нет дополнительно для проведения выплат? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Вам положено еще пособие за ва месяца Обращайтесь к своему бывшему работодателю, предоставив ему трудовую книжку в качестве доказательства, что вы сейчас не работаете

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выплаты при сокращении штата - какие и когда они положены и какие документы нужны

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы