Исчисление периода отпуска - старое или новое учреждение?
Вопрос №12527035
из г. Вологда
опубликован 15.05.2017, 10:02
опубликован 15.05.2017, 10:02
Учреждение реорганизовано в форме присоединения. Как исчисляется период работы, за который предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск 6 с учетом периода работы в бывшем учреждении илис даты работы в новом учреждении?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Все зависит от того, каким образом был уволен гражданин. Если ему была выплачена компенсация за отпуск, то, естественно, период начисления срока, для предоставления отпуска начинает течь с момента прима в новую организацию. Если же компенсация не выплачивалась, то, отпуск нужно предоставлять с учетом периода, отработанного до реорганизации.
15.05.2017, 17:07
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
90
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 708
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 862
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 794
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
5
23 812
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
152
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 704
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Вологда
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процесс реорганизации двух муниципальных учреждений - условия увольнения сотрудников и директора
Реорганизация учреждения №1 - необходимость в проведении внеплановой СОУТ
Оплачиваемый отпуск для тренеров и руководителей учреждений без педагогической деятельности
Необходимость выплаты компенсации за неиспользованные отпуска при реорганизации учреждения в 2013 г.
Необходимость записи о принятии в новую организацию в трудовой книжке при реорганизации учреждения в форме присоединения
Вопрос о выплате компенсации за неиспользованные отпуска при реорганизации учреждения в 2013 году
После слияния в форме присоединения двух учреждений, кто будет руководить организацией - бывший директор или директор учреждения
Переоформление договоров и разрешений после реорганизации Учреждения 1 в Учреждение 2
Возвращение сотрудника после реорганизации - какие действия предпринять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут