Нарушение должностных обязанностей - продавцу консультанту магазина приказывают убирать помещение без дополнительной оплаты
опубликован 19.05.2017, 12:11
Принудительный труд запрещен, статья 4 ТК РФ. Можете не выполнять работу, не предусмотренную вашим трудовым договором. Обратитесь в прокуратуру.
8 юристов дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 55 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
ТК РФ, Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Здравствуйте! Вам необходимо данное условие согласовывать с работодателем. Если трудовым договором не предусмотрена подготовка рабочего места или уборка, то делать это вы не обязаны.
Здравствуйте!
Мыть полы Вы не обязаны, заставлять Вас не имеют права.
Вы можете отказаться, сославшись на то, что данные обязанности не определены Вашим трудовым договором и должностной инструкцией.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
ТК РФ, Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договоромЗапрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
читайте свой трудовой и должностную инструкцию.
Добрый день, Наталья, если у вас не указана в трудовом договоре обязанность убирать рабочее место, то вы не обязаны это делать, в данном случае вы можете договориться с руководством, о том что они будут доплачивать вам за уборку отдельно и прописать отдельно в договоре.
Добрый день. К сожалению, уборка предусмотрена теперь во многих компаниях и организациях, причём не оплачивают, и если Вы дорожите местом, и тем более все занимаются уборкой поочерёдно, то придётся это выполнять. Если Вам это не нравится, то лучше сразу заявить об этом работодателю, и решать вопрос путём переговоров. Иначе никак. Так как это не оформлено договором.
В таком случае отказывайтесь от этой работы, которая не предусмотрена Вашим трудовым договором. Вы нисколько не обязаны делать это без оплаты.
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Возможно ли уволится и не отрабатывать 2 недели, предусомотренные законом?
Кто должен отвечать за уборку стеллажей с товаром - уборщицы или продавцы?
Могут ли продавцов-кассиров принуждать к мытью полов и как это соответствует санитарным требованиям?
Чем отличается (при устройстве на работу соискателя) подписание трудового договора от подписания ТК РФ?
Правомерное решение ревизора о вычете с продавцов суммы зарядных устройств после проведения инвентаризации
На работу без оформления трудового договора - законность установки камер и подслушивающего устройства в магазине
Продавцы-консультанты супермаркета детских товаров вынуждены брать на себя функции уборщицы - как поступить?
Как отказаться от перевода на работу в другой город или второй магазин с изменением рабочих условий?
Каковы права продавца-консультанта при переводе на другую работу в рамках одной компании в условиях карантина?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут