Здравствуйте! Не пишите заявление на увольнение, пусть работодатель увольняет Вам по собственной инициативе. При обращении в суд, Вас восстановят. Можете с жалобой обратиться в трудовую инспекцию.

22.05.2017, 19:03

Спасибо, теперь все ясно.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Лепилин Денис Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 17 лет

4.7 7294 отзывa

Здравствуйте, Надежда!

Продолжайте посещать работу в рабочее время, выполняйте должностные обязанности. В этом случае Ваше увольнение будет затратным для начальства.

В крайнем случае направляйте жалобу в иепекцию по труду.

22.05.2017, 19:01

Жму руку, спасибо!

Спросить юриста

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист из города Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Вечер добрый, не пишите никакого заявления на увольнение, если заставляют собирайте доказательства в случае необходимости можете обратиться в прокуратуру.

22.05.2017, 19:03

Спросить юриста

Похожие темы:
Вынуждают уволиться
У меня двое детей

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 62 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель вынуждает к увольнению

Юридические услуги в Барнаул

Похожие вопросы

Хочу уволиться в один день. Так как двое несовершеннолетних детей.

Начальство заставляет уволиться - Как бороться, когда найти работу сложно и семья зависит от тебя?

Я работающая мама у меня двое детей 5 и 12 лет.

Как уволиться быстро, если есть ребенок до 14 лет и новая работа?

Могу ли я уволиться без отработки в в 2 недели при наличии ребенка до 14 лет и в каком случае работодатель мне может отказать.

Проработал в компании 10 лет без взысканий, но просят уйти по собственному желанию - что делать?

Директор закрытой компании не отвечает на звонки, как получить выплаты и трудовую книжку?