Как отсчитывается срок привлечения к административной ответственности в случае установления факта правонарушения судом

Вопрос №12576498 из г. Москва
опубликован 24.05.2017, 12:35

Имеет место ситуация: факт правонарушения (индивидуальный трудовой спор, незаконное увольнение) установлен решением суда, т.е. до решения суда нарушитель не признавал факт свершения им правонарушения, и привлечь работодателя к административной ответственности надзорный орган ГИТ не имел оснований, поскольку ГИТ не рассматривает индивидуальные трудовые споры, а только очевидные правонарушения. Вопрос: с какого момента отсчитывается срок привлечения нарушителя к административной ответственности в таком случае – с момента совершения правонарушения или с момента вынесения судом решения? Полагаю, что второе, поскольку иное означало бы серьезный пробел в законодательстве, так как сроки судебных расследований, с учетом апелляционного обжалования, бывают очень длительными, и тогда нарушитель бы автоматически избегал административного наказания в связи с истечением срока привлечение к административной ответственности за период судебного расследования.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104791 отзыв

Срок давности применения административного наказания за нарушение трудового законодательства в любом случае не может превышать срока, указанного в ст.4.6 КоАП РФ.

24.05.2017, 12:52

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 4.6. Срок, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39367 отзывов

Добрый день! Нет, вы не правильно полагаете. Сроки конкретно установлены в КоАП РФ. И начинаются с момента совершения правонарушения. Срок давности привлечения составляет 1 год по трудовым спорам. А пробелов у нас много в законодательстве.

24.05.2017, 12:47

Спросить юриста

Степанов Андрей Борисович

Адвокат из города Москва, стаж 20 лет

4.8 14860 отзывов

Добрый день.

Срок привлечения к административной ответственности начинает течь с даты совершения правонарушения. Инспекция труда вправе выявлять любые правонарушения работодателя. Но если уже подан иск в суд - спор разрешается судом. Если хотите наказать работодателя - требуйте возмещения морального вреда.

24.05.2017, 12:57

Спросить юриста