Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Владимир, 29.05.2017, 21:42

График работы в каникулярное время.

Вопрос №12604402 из г. Владимир
опубликован 29.05.2017, 21:42
В музыкальной школе 6 дневная рабочая неделя, моя под. нагрузка 18 ч в неделю, по расписанию-3 дня, в период летних каникул директор обязывает приходить каждый день на работу и отрабатывать 3 часа, мотивируя тем, что мы обязаны все 6 дней быть на рабочем месте. Моему ребенку 1 год и я вышла, сохранив пособие. Могу ли я как-то законно отзакаться посещать работу каждый день и продолжать в июне работать по расписанию всего учебного года (3 дня в неделю по 6 часов)?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Владимир

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских