Обучение на новой работе - возможность уйти без отработки?
Вопрос №12607799
из г. Самара
опубликован 30.05.2017, 12:58
опубликован 30.05.2017, 12:58
На новой работе мне необходимо обучаться в течении всего месяца, а контракт подписан со мной на месяц. Я понимаю что эта не моя работа и я точно не буду работать здесь. По закону я должен отработать две недели, но всё это время я буду обучаться, логики в этом нет, пройти обучение и уйти. / вопрос-отпустят ли меня по собственному желанию без отработки, если пользы я не приношу?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
В большей степени это вопрос Ваших отношений с руководством. В соответствии со ст. 78, 80 Трудового кодекса РФ, трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении по соглашению между работником и работодателем. Кроме того, согласно той же ст.80 ТК, работодатель обязан расторгнуть с Вами трудовой договор в срок, указанный в Вашем заявлении, если Ваше увольнение
обусловлено невозможностью продолжения работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора
.
30.05.2017, 13:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
4 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Добрый день, Евгений!
Конечно, отпустят. Рабский труд в нашей стране запрещен. Поэтому, если работодатель согласен, то Вас могут отпустить прямо сегодня.
30.05.2017, 13:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Статья 80 ТК РФ.
30.05.2017, 13:04
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!
Здравствуйте.
Ничего вы не должны отрабатывать. Вы обучаетесь, при чем за это вам не платят. Можете уйти без отработки.
Спасибо за обращение на наш сайт.
30.05.2017, 13:07
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Самаре
Взыскание заработной платы
49
Взыскание невыплаченной заработной платы
48
Составление претензий в трудовую инспекцию
47
Судебное представительство
47
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
46
Консультации по трудовому законодательству
46
Оспаривание незаконного увольнения
45
Коллективный иск к работодателю
45
Составление должностных инструкций
44
Взыскание компенсаций больничного
44
Обжалование дисциплинарного взыскания
44
Оспаривание записей в трудовой книжке
43
Похожие вопросы
Можно ли уйти без отработки после сокращения при наличии другого предложения?
По закону положено две недели отработать, я их отработала и осталась рабо тать дальше без оформления.
Возможно ли отработать 80 часов обязательных работ после месячной вахты и двухнедельного отпуска?
Проблема с работой - переживания о том, могут ли заставить уволиться по собственному желанию
Обязательное уведомление за два месяца при увольнении - что это означает и какие последствия?
Продавец-кассир в пятёрочке планирует уволиться, но настраивается на длительную отработку
Если я не выйду на отработку, как произойдет увольнение и расчет?
Можно ли уволиться со старой работы без отработки, если найдена новая работа с обучением в другом городе?
Дилемма воспитателя - оставаться или уволиться без отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут