Как уволиться без отработки при наличии маленького ребенка - возможность возврата в декретный отпуск с новой работы
опубликован 30.05.2017, 19:14
Я вышла на новую работу, ребенку 1 год и 8 месяцев. Как можно уволиться без отработки, или уйти обратно в декретный отпуск но с нового места работы.
С нового места работы вы уже не можете уйти в декретный отпуск. А без отработки, только по согласованию с работодателем. Всего доброго.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Добрый день! Ранее истечения срока 14 дней можно уволиться по соглашению сторон, если работодатель не согласен, то только по инициативе работника по истечении 14 дней работодатель обязан расторгнуть трудовой договор и выслать полный расчёт.В декретный отпуск Вы имеете право уйти до достижения ребёнком 3 х лет, если новый работодатель примет на работу.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация