Правовая ответственность работницы больницы за передачу бумаги под видом согласия на прием вещей

Вопрос №12631902 из г. Муром
опубликован 03.06.2017, 04:05

Question

Знакомого отвезли в психбольницу, дала работница больницы бумаги подписывать сказала, что это "то что вещи его приняли", а на самом деле это было согласие на лечение, грозит ли работнице больницы какая-нибудь ответственность?

Лепилин Денис Юрьевич · Accepted Answer

Здравствуйте, Дмитрий!
Если докажут этот факт, то дисциплинарная и административная ответственность, а дальше из Вашего вопроса пока не понятно.
Даже в этом случае на основании ч. 1 ст. 12 Закона РФ "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании", лицо, страдающее психическим расстройством, один из родителей или иной законный представитель несовершеннолетнего в возрасте до пятнадцати лет или больного наркоманией несовершеннолетнего в возрасте до шестнадцати лет, законный представитель лица, признанного в установленном законом порядке недееспособным, если такое лицо по своему состоянию не способно отказаться от лечения, имеют право отказаться от предлагаемого лечения или потребовать его прекращения в порядке, установленном законодательством в сфере охраны здоровья, за исключением случаев, предусмотренных частью четвертой статьи 11 настоящего Закона. Законный представитель лица, признанного в установленном законом порядке недееспособным, извещает орган опеки и попечительства по месту жительства подопечного об отказе от лечения или его прекращении не позднее дня, следующего за днем указанных отказа от лечения или его прекращения.

Абраменко Александр Юрьевич · Answer

Здравствуйте! Нужно подготовить жалобу в прокуратуру на основании ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ», можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе необходимо изложить информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указать свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.

Правовая ответственность работницы больницы за передачу бумаги под видом согласия на прием вещей

Юридические услуги в Муром

Похожие вопросы

Вопрос о постоянной должности для работницы А в связи с беременностью

Оформление постоянного закрепления работницы

Может ли работодатель уволить работницу, забеременевшую на временной замене другой работницы в декретном отпуске

Возможность возмещения стоимости обучения при расторжении трудового договора по инициативе работницы

Добровольно работница деньги отдавать не хочет, посоветуйте, пожалуйста, как грамотно с нее их взыскать.

Можно ли оформить отпуск учебный работнице, для прохождения практики 2 недели в прокуратуре. Работает работница в ООО.

Как поступить, если временная работница на больничном на момент истечения срока ее трудового договора?

Как правильно оформить трудовые отношения при переходе сотрудников на временные и постоянные должности?

Увольнение работницы-матери по сокращению штатов - правомерность и порядок согласно ТК, рассмотрение иска о восстановлении в суде

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59