Уголовное дело после хищения медтехники в аптеке - можно ли работодателю удержать ущерб у работника?
опубликован 03.06.2017, 09:24
Здравствуйте. Действия работодателя по удержанию денежных средств из зарплаты работника незаконны. На основании вступившего в законную силу приговора суда денежные средства удерживаются с виновного в хищении лица.
3 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 49 секунд
Добрый день! Нет, поскольку в данном случае работник не несет ответственности за виновное лицо, если кража официально установлено, то к работникам материальных претензий быть не должно.
В какую инстанцию можно обратится за помощью?
В таком случае нужно обратиться в трудовую инспекцию, если права работников нарушены, пусть разбираются, а так же дополнительно можно обратиться в органы прокуратуры.
Доброго времени суток! Удерживать с работников стоимость похищенного имущества работодатель не вправе, поскольку факт хищения зафиксирован и вины работников в совершении этого преступления нет. Ваши права нарушены, обращайтесь в жалобой в трудовую инспекцию, а также направьте аналогичную жалобу в прокуратуру. Всего хорошего!
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Бывший работодатель обвиняет меня в хищении денег - исследование срока давности в мою защиту
Правомочность работодателя удерживать сумму украденного товара из заработной платы сотрудника
Как защитить себя от обвинений в материальной ответственности за кражу в магазине?
Работник обвинен в воровстве - как защититься в сложной ситуации?
По какой цене считается ущерб при краже, по закупочной или по розничной?
Камеры зафиксировали кражу - мой магазин требует оплатить ущерб в двойном объеме и угрожает удержать всю заработную плату.
Как определить размер ущерба и возместить его в результате кражи имущества организации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут