Проблема с отпуском - руководитель не отпускает сотрудников и не подписывает заявления на отпуск

Вопрос №12673450 из г. Москва
опубликован 10.06.2017, 17:20

Работаю в крупной компании, пришло время отпусков, несколько сотрудников уволились и руководитель не отпускает в очередной оплачиваемый отпуск по графику отпусков. У меня уже более 50 отпускных дней накопленных но неотгуленных. Руководитель обосновывает это как производственная необходимость, но не как н подтверждая это, заявление на отпуск не подписывает. И когда разрешится данная ситуация неизвестно. Подскажите пожалуйста уполномочен ли руководитель решать данный вопрос с отпуском. Должен ли быть приказ или извещение от руководства, что в связи с производственной необходимостью, отпуска откладываются или переносятся. И по истечению какого срока организация может отправить принудительно в отпуск у меня набралось более 50 дней неотгуленных отпусков Заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шакиров Айрат Айдарович

Юрист Казань, стаж 5 лет

4.5 17162 отзывa

Законодательство не содержит обязательства на составление приказа о переносе отпуска по инициативе работодателя. Оформляет или нет приказ о переносе отпуска работодатель, отразить факт переноса обязан в обязательном порядке в графике отпусков.

10.06.2017, 17:58

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Сиротин Владимир Алексеевич

Юрист из города Вологда, стаж 26 лет

4.9 10744 отзывa

Здравствуйте! Руководитель в данном случае неправ. Указанные действия Вы можете обжаловать в судебном порядке. Удачи Вам и всего доброго.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема с отпуском - руководитель не отпускает сотрудников и не подписывает заявления на отпуск

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы