Ликвидация фирмы ООО - положены ли работникам компенсации и срок уведомления
опубликован 12.06.2017, 10:01
Ничего не пишите - пусть увольняют по закону то есть с выплатой положенных компенсаций - смотрите ст. 178 Трудового кодекса РФ
если будут вынуждать - обратитесь с жалобой в прокуратуру.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
"За сколько должны уведомить, "
За два месяца"т.к. нас официально не извещали об этом, просто требуют заявление на увольнение по собственному желанию"
Не следует этого делать ни в коем случае
Доброго времени суток
Вам ни в коем случае не нужно писать никаких заявлений на увольнение. Пусть увольняют в связи с ликвидацией организации и выплачивают все предусмотренные законом пособия
Удачи Вам. Анна Титова.
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Йошкар-Ола
Похожие вопросы
Директор государственной фирмы планирует закрытие и открытие новой - какие права у работников?
Заставить написать заявление при увольнении из-за ликвидации фирмы - законные предупреждения и права работника.
Судьба сотрудников ОАО - увольнение или сокращение в связи с ликвидацией организации?
Заявление на увольнение подано - нужно ли отрабатывать день увольнения и что делать в случае нахождения на испытательном сроке
Вопросы об увольнении и компенсации - согласно Трудовому кодексу, размер компенсации, оформление документов
Формирование заявления на увольнение по собственному желанию - рассмотрение вопроса о грубом отношении начальства
Передача питания сотрудников другой фирме - будут ли сокращения и как поступить со сменой работодателя?
Не должно ли начальство при закрытии отдела платить работникам компенсацию.
Компенсация за отпуск при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут