Зачем работодателю сообщать ИНН если работаешь по временному договору.
опубликован 13.06.2017, 19:36
В ст. 65 Трудового кодекса РФ приведен перечень документов предоставляемый при заключении трудового договора. ИНН не требуется. Можно уточнить у работодателя необходимость его предоставления.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Для заключения трудового договора наличие ИНН не обязательно. Работодатель не вправе, по причине непредоставления (отсутствия) этого документа, отказывать в заключении трудового договора (ст. 64 ТК РФ).
Если заключен возмездный договор, то с полученного дохода Закон предусматривает уплату налога, а в некоторых случаях, предусмотренных договором и отчислений в небюджетные Фонды: ПФ РФ, ФСС РФ и ФМС. Требование работодателя законно и правомерно, более того, в Ваших интересах официальное оформление.
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кострома
Похожие вопросы
Как заполнить уведомление о трудовом договоре, если работодатель - иностранный гражданин и не имеет ИНН?
Может работадатель снимать 50% если работаешь по договору.
Беременность и срочный трудовой договор - права работника и обязанности работодателя
Решил оформить кредит. Банк запросил Инн работодателя. Зачем банк запрашивает Инн работодателя?
Зачем налоговые органы требуют у председателя сообщить ИНН членов СНТ?
Если работаешь по договору, работодатель обязан перечислять налоги в ПФ РФ?
Возможно ли оставаться на должности на постоянной основе после увольнения основного работника по временному трудовому договору?
Трудовой договор в письменной форме не заключался, был только приказ о временном назначении.
Права работника с временным договором при увольнении в последний день срока
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут