Способы правильного сокращения воспитателя-пенсионера в связи с сокращением штатного расписания в дошкольной группе
опубликован 20.06.2017, 15:42
Основные этапы процедуры сокращения.
• Издание приказа о сокращении. В приказе также отражаются изменения, вносимые в штатное расписание.
• Уведомление работников и предложение им другой имеющейся работы
• Уведомление профсоюза и службы занятости
• Увольнение работников. Всего хорошего.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
---Здравствуйте, Вы можете обратиться лично к юристу, и вам подготовим консультацию или составим документ, на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Сократить работника, принятого на время декретного отпуска, возможно ли по договору?
Как из штатного расписания убрать должность
Скажите пожалуйста, можно ли сократить пенсионера-инвалида 2 группы (бухгалтер), в связи с изменением штатного расписания.
Можно ли уволить уборщицу, которая является единственным кормильцем в семье после сокращения должности в связи
Вопрос о правомерности сокращения должности мастера из штатного расписания, если она вакантна
Пожайлуста правильно ли составлено ведомление?
Может ли работодатель сократить работников
Сокращение должности \'Ведущий инженер коммунальной службы\' - правомерность и дальнейшие перспективы
Возможно ли быстрое трудоустройство нового воспитателя при увольнении предыдущего?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут