Случай увольнения беременной женщины после смены декретницы - есть ли перспективы обращения в прокуратуру?

Вопрос №12753636 из г. Забайкальск
опубликован 25.06.2017, 18:46

Я работала за декретницу год по срочному трудовому договору, дикретница уволилась на её место взяли другую женщину работавшую 1 месяц я сейчас беременная и со мной разорвали договор, при обращении в прокуратуру будет ли результат? Устраивают сотрудников в порядке очереди. Но тут получилось как не так?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сапожникова Татьяна Павловна

Юрист Архангельск, стаж 12 лет

4.7 3702 отзывa

Добрый вечер! Ваш срочный трудовой договор закончился. Обязанности заключить трудовой договор на постоянной основе именно с Вами у работодателя нет, а также никакого порядка очередности в ТК РФ не установлено. Но если Вы считаете, что Ваши права нарушены можете обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Удачи вам!

25.06.2017, 19:00

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 14 минут

8 800 505-91-11

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 5 лет

4.7 9622 отзывa

Доброго времени суток. Вас уволили в связи с окончанием срочного трудового договора. Возможно и были допущены работодателем нарушения, но не видя документов сложно что-то сказать. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Проведут проверку. Если найдут нарушения, то работодателя обяжут их устранить. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт.

25.06.2017, 19:12

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 91 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Случай увольнения беременной женщины после смены декретницы - есть ли перспективы обращения в прокуратуру?

Похожие вопросы