Отсутствие выплат за отпуск - что делать и кто отвечает за компенсацию в такой ситуации?

Вопрос №12757966 из г. Самара
опубликован 26.06.2017, 14:57

Надоел без придел и ответа не могу найти! В общем так. - Не отгуляв отпуск, вызвали на работу, пробыла в отпуске 10 дней. Отпускные не хотят выплачивать, мотивируя тем, что у меня стоят рабочие дни. Должны ли они мне оплатить за отпуск или нет и вообще, что мне делать? Работаю у частника и я не первая, кому вот так они не выплачивают отпускные. Спасибо.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Исаева Елена Юрьевна

Юрист Каспийск, стаж 22 годa

4.7 43323 отзывa

Павел, Отпускные должны выплачиваться за три дня до начала отпуска!

Статья 136 ТК РФ. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

При несоблюдении сроков оплаты отпуска работодатель несет материальную ответственность, предусмотренную ст. 236 ТК РФ.

Чего вы ждете? Обращайтесь в суд с соответствующим исковым заявлением, другого варианта просто нет.

26.06.2017, 14:59

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Чвилева Надежда Николаевна

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 15 лет

4.8 3562 отзывa

Добрый день. За рабочие дни должны выплачивать заработную плату, если Вы отпуск не использовали, то при увольнении получите компенсацию. При использовании отпуска Вам должны начислить и выплатить отпускные.

26.06.2017, 14:58

Благодарю за потраченное время!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Казань, стаж 19 лет

4.6 18071 отзыв

Разумеется вам должны отпускные заплатить, пишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию, пусть проведут проверку и примут меры по защите ваших прав.

26.06.2017, 15:01

Спасибо за ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста