Каким образом можно увеличить размер пособия при переходе на третий декрет без выхода на работу?
Вопрос №12759503
из г. Белгород
опубликован 26.06.2017, 19:26
опубликован 26.06.2017, 19:26
Размер указанных пособий основывается на расчете среднего заработка в двух предшествующих календарных годах. В соответствии с пунктом 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" застрахованная женщина имеет право замены лет для расчета среднего заработка, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих наступлению страховых случаев, она находилась в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Женщина имеет право заменить период для расчета среднего заработка полностью другими годами, в которых она имела заработок, в случае, если это приведет к увеличению размера пособия. Замена периодов производится только на основании ее заявления. Могу ли я этим воспользоваться уходя в третий декрет без выхода на работу.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Естественно, можете воспользоваться ст.14 255-ФЗ о замене расчетного периода для начисления пособия по беременности и родам при уходе в декрет с третьим ребенком.
26.06.2017, 20:38
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 219
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
257
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 268
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 981
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Белгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможна замена 2014 года на 2011 при расчете пособия по БиР - разъяснения Минтруда РФ
Проблема с расчетом пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством в детском саду
Возможность замены расчетных годов при расчете пособия в случае отпуска по беременности и родам - процедура и практика применения
Оспаривается возможность замены 2013 года при расчете пособия
Возможность замены календарных годов для расчета декретных выплат - какие годы можно выбрать?
Отказ работодателя в выплате детского пособия до 1,5 лет - правомерен или нет?
Отказ в перерасчете по листку нетрудоспособности - правомерная ли позиция работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут