Имею ли я право на отпуск в летнее время; либо какие-нибудь льготы при составлении графика отпусков.

Вопрос №127787 из г. Норильск
опубликован 06.12.2003, 12:46

Написала заявление на очередной отпуск на 28 июня 2004 года, попросили передвинуть на 11 мая 2004 - передвинула, затем сказали, чтобы написала заявление или на 19 апреля или на октябрь 2004 года. Имею двоих детей до 12 лет: одному из них (на сегодняшний день 1 год и 3 месяца, второму 6,5 лет и 1 сентября 2004 года идет в школу. Имею ли я право на отпуск в летнее время; либо какие-нибудь льготы при составлении графика отпусков.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гусев Дмитрий Владимирович

Юрист Омск, стаж 17 лет

5.0 792 отзывa

Законом для Вас льготы в этой части не предусмотрены. Единственная гарантия установлена статьей 260 Трудового кодекса РФ, согласно которой перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы в данной организации.

В то же время, обратите внимание на требования статьи 123 Трудового кодекса РФ, согласно которой очередность предоставления отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного профсоюзного органа не позднее чем за две недели до наступления календарного года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. О времени начала отпуска Вас должны были известить не позднее чем за две недели до его начала.

С уважением,

08.12.2003, 05:27

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 день