Написала заявление на увольнение, ставят недостачу я с ней не согласна как быть и что делать.
опубликован 20.07.2017, 14:50
Не платите, если не согласны. Однако работодатель может подать в суд, но в этом случае ему придётся документально обосновывать все свои претензии.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 54 секунды
Здравствуйте!
В данном случае, ничего не оплачивайте. Пусть работодатель обращается в суд, при наличии оснований.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Ничего не платите. Пусть составляют документы, акт, взыскивают с Вас через суд. Если подадут - подготовите свои возражения. Удачи Вам.
Здравствуйте, им в судебном порядке придется доказать, что взяли именно вы. Главное, сами ничего не подпишите. Спасибо за выбор нашего сайта, всего доброго, до свидания
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Работодатель требует отработать 14 дней после увольнения по собственному желанию
Как действовать, если после увольнения на вас вешают ответственность, а также не выплачивают расчетные?
Могут ли меня не уволить, несмотря на написанное заявление на увольнение и недостачу?
Как поступить, если не согласны с результатами ревизии перед увольнением и отказываются выдать трудовую книжку?
Имеет ли право администрация не уволить меня при наличие не выплаченной недостачи так как мной написано заявление на увольнение?
Куда мне обращаться, если я уже месяц жду приказ на увольнение.
Несправедливое увольнение работника из компании ЗАО ТДЦентрОбувь после инцидента с ревизией
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут