Срок рассмотрения жалобы о нарушении оплаты труда в трудовой инспекции - что произойдет, если податель находится в отпуске?

Вопрос №12903493 из г. Оренбург
опубликован 25.07.2017, 09:46

В трудовую инспекцию подана жалоба о возможном нарушении оплаты труда. В какой срок трудовая инспекция должна приступить к рассмотрению этой жалобы у работодателя? И если податель жалобы в это время находится в отпуске, будут рассматривать без него?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.6 37774 отзывa

Отпуск роли не играет, вполне могут и без него проверить обоснованность жалобы. По срокам лучше в саму инспекцию позвонить и уточнить.

25.07.2017, 09:50

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 58 секунд

Лукашина Елена Александровна

Юрист из города Ульяновск, стаж 25 лет

4.6 19050 отзывов

Здравствуйте неважно ваш работодатель в отпуске или на месте во-первых должно быть лицо его заменяющие а во-вторых по вашему вопросу срок рассмотрения вашего заявления Согласно закона об обращении граждан 30 суток.

25.07.2017, 09:47

Спросить юриста

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43741 отзыв

Будет проведена проверка в месячный срок с момента обращения и в отсутствие заявителя. По результатам будет акт проверки. Заявитель может ознакомиться с актом и оспорить в установленном порядке.

25.07.2017, 09:47

Спросить юриста

Дмитрикова Лариса Викторовна

Юрист из города Людиново

4.9 4206 отзывов

Заявления и жалобы в трудовую инспекцию рассматриваются в срок до одного месяца со дня поступления. При необходимости срок рассмотрения жалобы может быть продлен, однако не более чем на 30 дней. При этом заявителя обязаны поставить в известность о продлении сроков рассмотрения заявления.

Всего хорошего.

25.07.2017, 09:49

Спросить юриста