Вопрос полной оплаты отработанного времени в командировке - есть ли право оплаты выходных дней?
опубликован 28.07.2017, 11:09
Командировка.
Добрый день. Направили в служебную командировку на срок 16 календарных дней. Из которых 4 выпало на выходные. В служебном задании прописано "оплатить рабочие и выходные дни по фактически отработанному времени." А бухгалтерия утверждает, что выходные не оплачиваются. Скажите пожалуйста как решить данный вопрос о полной оплате отработанного времени.
Заранее благодарю!
Бухгалтерия не права, находясь в командировке выходных у вас фактически нет. Если бухгалтерия отказывается оплачивать, пишите жалобу в трудовую инспекцию. С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Предельные сроки нахождения в командировке - разрешены ли бесконечные продления?
Оплата труда сотруднику, работающему на полставки во время командировки.
Мне часто приходится ездить в командировки, но обычно я приезжаю назад в тот же день, когда и уезжаю.
Оплата выходных дней работника, отправленного в командировку по обучению пожарной безопасности
Возможное удержание переплаты за оплату выходных дней в командировке без согласия сотрудника и изменение приказа спустя 8 месяцев
Оплата времени в дороге и выходных в рамках командировки - правила и условия
Расчет среднего дневного заработка при командировке и работе в выходные - правильный подход?
Выходные дни в командировке - должны ли они быть засчитаны как рабочие и оплачены при увольнении?
Оплата командировки в выходные дни - требования ТК и обязательность приказа о привлечении к работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут