Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Пользователь 9111.ru

Задано вопросов 110, из них VIP - 2

Арсеньев, 28.07.2017, 12:22

Как доставить претензию работодателю с уведомлением, если он отказывается получать письмо по почте?

Вопрос №12922382 из г. Арсеньев
опубликован 28.07.2017, 12:22

Послал работодателю претензию по почте что бы было уведомление для суда, но работодатель принципиально не получает это письмо на почте потому что боится. Вопрос: как донести до его эту претензию с уведомлением?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Боголюбов Александр Алексеевич

Юрист Самара, стаж 39 лет

4.8 15496 отзывов

Вы можете вручить данную претензию под роспись, для этого необходимо на втором экземпляре поставить отметку в получении претензии и забрать себе, а первый оставить адресату.

28.07.2017, 12:25

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 57 секунд

Бабкин Михаил Александрович

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! В данном случае Вам не обязательно соблюдать претензионный порядок, можете сразу обращаться в суд, препятствий у Вас нет для этого.

28.07.2017, 12:23

Благодарю Вас!

Спросить юриста

Сушков Максим Вячеславович

Юрист из города Кандалакша

4.5 30427 отзывов

А зачем вы направляете работодателю претензию до суда? Если нарушены ваши трудовые права, то вы можете сразу обращаться в суд без всяких претензий к работодателю, потому что закон такого требования не содержит.

28.07.2017, 12:25

Спасибо, буду знать.

Спросить юриста

Асланова Хатира Нариман кызы

Юрист из города Москва, стаж 4 годa

4.8 52 отзывa

Попробуйте отправить по реальной и рабочей электронной почте. Если человек пользуется им, то предположительно он мог видеть и ваше письмо. Сейчас эл. письма приравнены обычным, разницы между ними нет. Распечатайте скрин с оправкой письма. Кроме того, можно попробовать через секретаря или помощника.

28.07.2017, 12:30

Спросить юриста

Похожие темы:
Уведомление работодателя

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как доставить претензию работодателю с уведомлением, если он отказывается получать письмо по почте?

Похожие вопросы