Работодатель потерял трудовой договор с рабочим. Что будет за это работодателю. Предусмотрен ли какой то штраф или наказание?
опубликован 02.08.2017, 09:11
Никакой ответственности за это не предусмотрено. Трудовой договор заключается в двух экземплярах, соответственно другой экземпляр должен быть у работника.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
--- Здравствуйте, второй экземпляр должен быть у самого рабочего, ничего страшного в этом нет. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
Согласно действующему законодательству не предусмотрена ответственность работодателя за утерю трудового договора с работником.
Добрый день! В данном случае можно попросить экземпляр у работника и сделать копию, каких либо страшных последствий быть не должно.
• Здравствуйте,
Никакого наказания за это не предусмотрено, Даже если документ утеряе,, всегда можно сделать дубликат
Желаю Вам удачи и всех благ!
Анастасия, Обратитесь с письменным заявлением в инспекцию по труду вашего города или района. Работодатель будет привлечен к административной ответственности.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Штрафы за незаконное трудоустройство - что грозит работодателю и как обратиться за наказанием
Отсутствие пункта охраны в трудовом договоре - кто несет ответственность за несчастный случай?
Как восстановить трудовой договор в случае его утери и отказа работодателя предоставить копию?
Драка между работником и работодателем - что ждет иностранного гражданина? Как избежать или ослабить наказание?
Какое наказание понесет работодатель, если он без основания заключил срочный трудовой договор, если это штраф, то в каком размере?
Какие последствия ожидают работодателя за нарушение закона о труде и официальное трудоустройство?
Нарушение выходных дней работников - какие наказания грозят работодателю в соответствии с Указом президента?
Несоблюдение трудового договора и скрытая получение пособия - каковы последствия для работодателя?
Потеря трудового договора - какие последствия для работника и работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут