Выполняю 10-летний стаж на предприятии, намечается уход в отпуск - заявление на увольнение или компенсация?

Вопрос №12967620 из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 06.08.2017, 08:24

Работаю на предприятии уже больше 10 лет, уходила в очередной декретный отпуск, ребёнок пошёл в сад я вышла на работу в декабре 2013, работала ходила летом в отпуск, сейчас в очередной раз пошла в отпуск 1 июля 2017 хотела написать заявление на увальнение, но мне сказали работать до декабря или мне придёться платить кампинсацию.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104782 отзывa

Доброе утро Петропавловск-Камчатский!

Вы имеете право уволиться в любое время по собственному желанию, а в случае, если вам не предоставят отпуск, то выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск, причем за все годы, если ранее вы не ходили в отпуска. Уволиться же можно без проблем: Пишите заявление на увольнение через две недели может не выходить на работу.

06.08.2017, 08:26

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Лепилин Денис Юрьевич

Юрист из города Москва, стаж 17 лет

4.7 7294 отзывa

Здравствуйте, Анастасия Сергеевна!

Если Вам не выплачивали компенсацию за предыдущие годы, а Вы не пользовались отпусками, то имеете полное право написать заявление на увольнение. А, если будут запугивать компенсациями, то направляйте письменную жалобу в трудовую инспекцию.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выполняю 10-летний стаж на предприятии, намечается уход в отпуск - заявление на увольнение или компенсация?

Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский

Похожие вопросы