Отсутствие оформления в турфирме и задержка выплаты зарплаты - как защитить себя от возможного мошенничества и судебных претензий?
опубликован 06.08.2017, 14:52
Уважаемая, Ольга! В день увольнения добросовестный работодатель обязан произвести полный расчёт с увольняющимся работником с выдачей оригинала трудовой книжки. Любые претензии относительно недостачи должны быть аргументированы и подтверждены документально.
12 юристов дали 14 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 56 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Согласно действующему законодательству чтобы повесить недостачу необходимо официальное оформление на работе. Поэтому вам просто грозят.
Доброго времени суток
Это вам урок на будущее, больше никогда не работайье нигде не официально и тогда не будет подобных проблем
Удачи Вам. Анна Титова.
Чтобы повесить недостачу, Вы должны быть официально оформлены и являться материально-ответственным лицом. Для взыскания заработной платы необходимо обратиться в суд с заявлением о признании трудовых отношений и выплате задолженности.
Здравствуйте. Пока вы не уволились, собирайте доказательства вашей работы, и размера вашей зарплаты. Это могут быть любые документальные доказательства, а также показания свидетелей. В случае увольнения Вы имеете право в течение года подать заявление в суд о взыскании заработной платы.
Здравствуйте. Если Вы работали не официально (Вас не оформляли по тредовому договру) то доказать что либо сложно, равно, как и повесить недостачу. Пусть обращаются в суд и доказывают свое право - так подтвердится факт вашей работы в данной организации.
1. Исковое заявление подается в суд в письменной форме.
2. В исковом заявлении должны быть указаны:
1) наименование суда, в который подается заявление;
2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем;
3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения;
4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования;
5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства;
6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм;
7) сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику, если это установлено федеральным законом или предусмотрено договором сторон;
8) перечень прилагаемых к заявлению документов.
В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца.
3. В исковом заявлении, предъявляемом прокурором в защиту интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований или в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, должно быть указано, в чем конкретно заключаются их интересы, какое право нарушено, а также должна содержаться ссылка на закон или иной нормативный правовой акт, предусматривающие способы защиты этих интересов.
В случае обращения прокурора в защиту законных интересов гражданина в заявлении должно содержаться обоснование невозможности предъявления иска самим гражданином либо указание на обращение гражданина к прокурору.
(в ред. Федерального закона от 05.04.2009 N 43-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
4. Исковое заявление подписывается истцом или его представителем при наличии у него полномочий на подписание заявления и предъявление его в суд.
В прокуратуру пишите
Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений
1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.
2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.
3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.
4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.
5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
Здравствуйте! Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства. Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры.
Получается, что я могу из выручки которая находится у меня забрать не 14 тыс, как мне посчитала бухгалтер с какими то не понятными вычетами, за два месяца, а 40 тыс а остаток перечислить им. Либо перечислять все и идти в прокуратуру с заявлением.
Вы можете забрать из кассы свою заработную плату и сдать им разницу, а далее пусть уже наниматель доказывает, что Вы не полностью сдали вверенные Вам деньги.
Вы уже сделали все чтобы дать повод для нарушения своих прав а именно официально не оформили своли трудовые отношения и соответственно это не для вас ни для работодателя не порождает никаких прав и никаких обязанностей-ни зарплату выплатить, ни недостачу погасить, а потому можете написать жалобу в прокуратуру на действия работодателя не оформившего с вами трудовые отношения и смело увольняться ведь на работу вас никто и не принимал.
Вы не имеете права забрать из выручки-это уголовная ответственность по признакам состава преступления предусмотренного ст. 160 УК рФ.
Добрый день! Забирать из выручки ничего не нужно, а то еще могут в отношении Вас возбудить уголовное дело, случаи такие были, Вам нужно установить факт трудовых отношений и требовать возмещения заработной платы. И пишите в трудовую инспекцию по данному нарушению.
Забрать из выручки не имеете права, могут возбудить уголовное дело. Я уже вам написал-идти в суд с заявлением, а не в прокуратуру обращаться.
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Работница магазина украла деньги после неполучения заработной платы
Как в можно назвать нарушение руководителя, если он оформил человека по трудовой книжке, а работал и получал деньги другой.
Как добиться выплаты за работу у частника без договора?
Мне на карту пришла зарплата с той организации где я уже не работаю. Что мне будет если я не верну деньги?
Уволенная сотрудница столкнулась с перечислением некорректной зарплаты и не знает, что делать
Если человек отработал 7 дней и уволился, ему обязаны выплатить деньги за эти дни?
Требование бухгалтерии о возврате ошибочной выплаты - законно или нет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут