Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Роман

Задано вопросов 4, из них VIP - 0

Новосибирск, 08.08.2017, 17:10

Как выбрать верный вариант оформления производственной травмы и почему это важно - аспекты по закону и влияние на предприятие с численностью 1200 человек.

Вопрос №12982630 из г. Новосибирск
опубликован 08.08.2017, 17:10

На работе получил производственную травму. Травма-вывих шейного позвонка. Руководство настаивает чтоб оформил как бытовую травму. Какой, по закону, выбрать вариант и почему именно его? Завод численностью около 1200 человек. За ранее спасибо.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шошмарин Михаил Сергеевич

Адвокат Чебоксары

5.0 47 отзывов

Добрый день! Конечно же вам не стоит оформлять данную травму как бытовую - во многом потеряете! Аргументировать свой отказ вы не обязаны. В случае давления на вас со стороны работодателя пригрозите прокуратурой и трудовой инспекцией.

08.08.2017, 17:22

Спасибо за понятный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист из города Краснодар, стаж 30 лет

4.7 34131 отзыв

Не ведитесь на уговоры работодателя. Это они не хотят, чтобы были выплаты Вам и боятся штрафов. Оформляйте как производственную травму по закону. Если будут выкручиваться обратитесь в прокуратуру, ст.10 закона О прокуратуре РФ.

08.08.2017, 17:11

Спасибо, буду знать.

Спросить юриста

Роман

Автор вопроса

0 отзывов

Но мне нужно как то аргументировать свой отказ оформлять как бытовую, можете подсказать как?

08.08.2017, 17:16

Спросить юриста

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист из города Краснодар, стаж 30 лет

4.7 34131 отзыв

Мотивируйте тем, что Вы в деньгах потеряете. Пусть работодатель изучит Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" от 24.07.1998 N 125-ФЗ. И Вы вместе с ним.

08.08.2017, 17:19

Спросить юриста

Казакова Ирина Викторовна

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 21 год

4.5 7918 отзывов

А зачем Вам аргументы? Вы не получите никаких выплат, если травма бытовая и в последующем, если наступит ухудшение здоровья в связи с этой травмой, с завода ничего не сможете взыскать. Они то знают причину, по которой Вас уговаривают. Не выгодно это Вам!

08.08.2017, 17:22

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как выбрать верный вариант оформления производственной травмы и почему это важно - аспекты по закону и влияние на предприятие с численностью 1200 человек.

Юридические услуги в Новосибирск

Похожие вопросы