Обязаны ли платить минимальную заработную плату при сменной работе?
опубликован 11.08.2017, 11:36
До МРОТ производится доплата при наличии полной выработки часов за месяц. Удачи. Спасибо за обращение на сайт юристов 9111.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Здравствуйте. МРОТ обязаны платить, если вы вырабатываете полную ставку в месяц. Если не отрабатываете- зарплата выплачивается за фактически отработанное время.
Добрый день, Ольга!
Уточните в бухгалтерии о суммированном учете рабочего времени, если учетный период больше месяца (квартал, полгода, год), то Вам обязаны платить мрот.
Что значит отрабатываю ставку или нет? В колдоговоре режим работы с 7-30 до 18-00 по графику. График 2 дня работаешь 2 выходной.
Добрый день! Да, в данном случае у Вас полная ставка как положена, Вам не имеют право платить ниже МРОТ, если выходит меньше обязаны доплачивать.
Да, должны как минимум платить МРОТ в вашем случае. Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства. Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры.
Добрый день, уважаемая Ольга
В вашем случае вы полностью согласно договора отработали положенное время
Удачи вам и вашим близким.
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Охранник - переработки без оплаты и низкая заработная плата. Как добиться оплаты за норму часов МРОТ?
Оплата труда в январе - доплата до МРОТ пропорционально отработанному времени
Работа по графику - несоответствие отработанных часов норме, ответственность работников и работодателя
Определение минимальной нормы часов в месяц для сменного графика работы
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Может ли работодатель платить меньше МРОТ ели не вырабатывается норма часо в месяц. Каждый месяц я работаю 150 часов.
Строгий график работы сторожа в ДС, несоблюдение законов и низкая зарплата.
Режим работы на сменном графике - норма часов и права работодателя.
Работодатель меняет нормы рабочих часов каждую смену, но говорит, что в конце года все сойдется на годовую норму.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут