Как разрешить проблему отсутствия второго экземпляра трудового договора и расчетных листов, а также пересчитать зарплату в соответствии с изменениями в оплате рабочего времени?
опубликован 14.08.2017, 13:59
Работадатель отказывается выдать второй экз. трудового договора или копию, также непредоставляет расчетные листы по зарплате. Как быть в такой ситуации?
Работаю в охранном агенстве 2 суток через 2, смена 1500 рублей в сутки. С измненеием в июле о выплате зароботной платы в ночные и выходные дни. Должны пересчитать мне суточные и выходные дни, т.к. при персчете за месяц заработная плата увеличится и как должно это отражаться в расчетке при пересчете если такое возможно? Спасибо.
Здравствуйте!
Действия работодателя неправомерны.
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, для проведения проверки.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 16 минут
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 454 Поиск Регистрация
Иркутск - онлайн услуги юристов
Обязан ли работодатель выдать зарплату раньше согласно договору?
Не получил полную заработную плату - как вернуть остатки за честно отработанные смены без официального трудоустройства?
