Какие документы нужно запросить у работодателя для подтверждения отсутствия переработки, несмотря на признание ее?

Вопрос №13022620 из г. Уфа
опубликован 15.08.2017, 20:23
Я работал вахтовым методом работодатель признал переработку но фактически в расчетке ее нет. какие документы нужны запросить у работадателя что подтверждает что он не переработку.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Я написал и работодателю и прокуратуру. Работодатель ничего не ответил. Прокурор сказал что ее вам выплатили т к вы уволились по соглашению сторон.

15.08.2017, 20:38
Задать вопрос юристу

Здравствуйте действительно Если вы уволились по соглашению сторон соглашение должно было быть указано Какая сумма выплачивается при увольнении соответственно вы согласились со всеми суммами указанными соглашений Если бы вы уволились по собственному желанию то в таком случае вы могли бы самостоятельно сделать расчёт не оплаченных работодателем сон Если вы работали вахтовым методом Например если у вас был сменный график дежурств то можно было бы посмотреть в книге приема и сдачи дежурств время заступления на смену и время сдачи этой смены оттуда Было бы видно переработка даже если вы за требуете табель учета рабочего времени у работодателя скорее всего Там будет стоять максимальные это 8 часов в день то есть норма.

15.08.2017, 21:06

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 34 секунды

Добрый день! Вам нужно обратиться письменно к работодателю за разъяснением, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.

15.08.2017, 20:23
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Я написал и работодателю и прокуратуру. Работодатель ничего не ответил. Прокурор сказал что ее вам выплатили т к вы уволились по соглашению сторон.

15.08.2017, 20:38

Здравствуйте действительно Если вы уволились по соглашению сторон соглашение должно было быть указано Какая сумма выплачивается при увольнении соответственно вы согласились со всеми суммами указанными соглашений Если бы вы уволились по собственному желанию то в таком случае вы могли бы самостоятельно сделать расчёт не оплаченных работодателем сон Если вы работали вахтовым методом Например если у вас был сменный график дежурств то можно было бы посмотреть в книге приема и сдачи дежурств время заступления на смену и время сдачи этой смены оттуда Было бы видно переработка даже если вы за требуете табель учета рабочего времени у работодателя скорее всего Там будет стоять максимальные это 8 часов в день то есть норма.

15.08.2017, 21:06

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских