Может ли факт моей подписи на соглашении, учитывая всё вышеизложенное, помешать в восстановлении на работе?

Вопрос №1303308 из г. Санкт-Петербург
опубликован 20.05.2011, 21:14

Хочу подать исковое заявление в суд и опротестовать сокращение штата, т.к. по моему мнению процедура сокращения не была проведена должным образом, т.к. 1. меня не уведомили должным образом о предстоящем сокращении-просто прислали по эл. почте проект документа без подписи и печати 2.ни разу не уведомили об отсутствии вакантных должностей 3. составили акт об отказе мною от подписания уведомления, при этом акт вероятнее всего составлен тем числом, когда я была на больничном. Но! я подписала соглашение о досрочном расторжении трудового договора и меня сократили до истечения даты сокращения (которая была ими рассчитана на основании того уведомления. Которого не было:). Может ли факт моей подписи на соглашении, учитывая всё вышеизложенное, помешать в восстановлении на работе? Ищу грамотного адвоката по трудовым спорам. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Маракулина Нина Викторовна

Юрист Тамбов, стаж 20 лет

4.8 2010 отзывов

Я не вижу нарушений - вас же ознакомили с уведомлением. Конечно, персонально и под роспись по вашим словам не совсем получилось. но ведь есть документ о вашем отказе от подписи. Уведомление об отсутствии вакантных должностей вообще не требуется, вас должны уведомлять наоборот об их присутствии. Да и увольнение ранее срока конечно подтверждает ваше согласие на него.

Думаю ,что положительного результата добиться невозможно.

21.05.2011, 00:37

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Фактом подписания соглашения о досрочном расторжении трудового договора вы перечеркнули возможность судебного оспаривания вашего увольнения.

Даже если найдется некий юрист, обещающий решить вопрос положительно, то это будет мошенник.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли факт моей подписи на соглашении, учитывая всё вышеизложенное, помешать в восстановлении на работе?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы