Переход в новую организацию в декретном отпуске - требование справки о несудимости допустимо?

Вопрос №13062128 из г. Самара
опубликован 23.08.2017, 12:31

Здравствуйте)) Я нахожусь в декретном отпуске, ребенку 1,9)работала няней в детском саду, позвонили с сада сказали что с одной организации мы переходим в другую нужно написать заявл, сходила написала о уволнении и тут же о принятии, сказали если не принесу справку о несудимости то уволят имеют ли право?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39429 отзывов

Добрый день, Наталья! Имеют право требовать справку о несудимости. Такие сейчас правила на предприятиях. Потому, что с судимостью работать с детьми Вы не имеете права.

23.08.2017, 12:36

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43786 отзывов

Пишите заявление о переводе в другую организацию, оснований для увольнения нет. Можете обратиться в инспекцию труда и прокуратуру с жалобой.

23.08.2017, 12:33

Спросить юриста

Кожевникова Марина Игоревна

Юрист из города Омск, стаж 30 лет

4.8 2670 отзывов

Здравствуйте. Нет, не уволят. За непредоставление справки не увольняют. Но предоставить справку же не трудно. Ее можно оформить сидя дома через портал государственных услуг.

23.08.2017, 12:35

Спросить юриста

Васильева Татьяна Геннадьевна

Юрист из города Кемерово, стаж 17 лет

4.8 4725 отзывов

Вы работаете в детском учреждении и теперь предоставление справки об отсутствии судимости обязательно. У вас перевод в новую организацию поэтому справку нужно предоставить. Если бы Вы вышли из декрета на старое место работы, то справку пришлось бы предоставить. Получить ее не проблема.

23.08.2017, 12:36

Спросить юриста