Нарушение рабочих прав - может ли директор государственного предприятия требовать 24/7 доступности и работы в выходные?
Вопрос №13097558
из г. Смоленск
опубликован 30.08.2017, 18:39
опубликован 30.08.2017, 18:39
Здравствуйте, скажите пожалуйста, мы работаем на государственном предприятии, и нас новый директор заставляет подписывать бумаги что бы мы находились на связи 24 часа в сутки, и работать в выходные если люди ему понадобятся в выходные, он сказал что может вызвать на работу, имет ли он на это право нарушать законные выходные?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Согласно действующему законодательству вызвать работника в выходной день можно только в исключительных случаях.
30.08.2017, 18:46
Оценка автора вопроса:
Спасибо мне очень понравилась быстро и ясно
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
740
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5
2 580
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 287
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 111
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 600
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Смоленск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как отказаться от работы без выходных из-за нехватки сотрудников - возможные решения без увольнения
Обязан ли сотрудник выходить на работу в свой выходной день по просьбе руководителя в устной форме.
Работник Россельмаша вынужден работать каждую субботу и в праздники - как защитить свои права?
Каковы права директора заставить работника присутствовать на собрании в выходной день и наказать отсутствующих?
Как поступить, если работодатель предлагает работать в условиях карантина?
Принуждение к подработке в выходные дни при сменном графике.
Несоблюдение законных прав работников - принудительная работа в выходные дни и неправомерное сокращение оплаты. Как защититься?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут