Правомерность действий администрации детского сада и работа музыкального руководителя после отпуска при сокращенной ставке

Вопрос №13143506 из г. Мурманск
опубликован 10.09.2017, 12:27

Вопрос по поводу правомерности действий администрации дет. сада, где я ушла в отпуск с 29.05.17 г., будучи муз. руководителем, в мое отсутствие сократили с мая! ставку муз. рук-ля, мне об этом не сообщили, более того-утаили информацию, после отпуска заставили работать за воспитателя на группе, после чего я уволилась 20.08.17.,всвязи с выходом на пенсию. Имели ли право меня заставлять работать после отпуска при сокращенной ставке, которую я занимала до отпуска?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39419 отзывов

Добрыйц день! Администрация поступила незаконно. Вас должны были уведомить за 2 месяца о сокращении ставки и предложить перевод на другую должность.

10.09.2017, 15:10

Спасибо, буду знать.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Костенко Олеся Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 13 лет

4.3 24169 отзывов

Добрый день. Если ваша должность сокращалась таком случае вы обязаны были уведомить за 2 месяца о сокращении данной должности и выплатить вам компенсации либо предложите сделать перевод на другую работу Вам необходимо обратиться в трудовую инспекцию. Хорошего приятного дня.

10.09.2017, 12:33

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность действий администрации детского сада и работа музыкального руководителя после отпуска при сокращенной ставке

Юридические услуги в Мурманск

Похожие вопросы