Как продолжить отпуск по уходу за ребёнком при устройстве на работу?

Вопрос №13151110 из г. Новосибирск
опубликован 12.09.2017, 06:14

Находясь в отпуске по уходу за ребёнком я устроилась на работу, на не полный рабочий день. Проработала месяц и меня не устроила зарплата. До трудоустройства получала пособие от социальной службы. На работе ни чего ещё не оформляла. Ребёнку 1.1 на данный момент. Скажите, как мне продолжить отпуск по уходу за ребёнком, кто мне будет перечислять пособие из Фсс работодатель или из соц. службы? В соц. службу о трудоустройстве не сообщала. И как вообще мне лучше поступить в этой ситуации. Спасибо заранее.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Утемова Анна Станиславовна

Юрист Хабаровск, стаж 22 годa

4.4 5133 отзывa

Конечно от работодателя вы получите пособие большее чем социальное, однако вам следует в срочном порядке сообщить о трудоустройстве и вернуть им последние выплаты за этот месяц работы.

12.09.2017, 06:28

Выражаю признательность за помощь.

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Матвеева Карина Борисовна

Юрист из города Таганрог, стаж 20 лет

4.8 11616 отзывов

Здравствуйте. Если работаете официально, пособие по уходу должен оплачивать работодатель. Вы можете работать на условиях неполного рабочего времени, и получать пособие по уходу.

12.09.2017, 06:21

Спасибо, теперь все ясно.

Спросить юриста

Юлия

Автор вопроса

0 отзывов

Если я оформлю пособие у работодателя и уволюсь?

12.09.2017, 06:58

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Белгород, стаж 12 лет

4.5 16792 отзывa

Добрый день, уважаемая Юлия

Можете оформить это пособие у работодателя, а зачем увольняться что это даст вам?

Удачи Вам и вашим близким.

12.09.2017, 07:23

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Шакиров Айрат Айдарович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.5 17162 отзывa

Если оформите пособие у работодателя, увольняться не надо. Пособие работодатель будет оплачивать, вы будете находиться в отпуске по уходу за ребенком.

12.09.2017, 07:26

Спросить юриста