Неправильная длительность отпуска на Дальнем Востоке - 28 дней вместо законных 36. Что делать и как убедить работодателя в своих правах?
опубликован 18.09.2017, 07:50
Здравствуйте. Живу на Дальнем Востоке. По закону положен отпуск в 36 дней а отпускают только на 28. Законно ли это? Как убедить работодателя, что закон на моей стороны а они не правы.
Убедить сможете если обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. Пусть проведут проверку, выявят нарушение и работодатель получить предписание.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Доброго времени суток. В случае нарушения работодателем трудовых прав нужно обращаться в государственную инспекцию по труду. Всего доброго и удачи в благополучном разрешении вашей ситуации.
Чтобы не идти сразу на противостояние с работодателем, в заявлении на отпуск сделайте приписочку "в случае невозможности предоставления отпуска запрашиваемой продолжительности прошу дать нормативно-правовое обоснование отказа, со ссылкой на трудовой кодекс и подзаконные нормативно-правовые акты".
Добрый день!
Для защиты своих прав можно обратиться в трудовую инспекцию, которая по Вашему заявлению проведет проверку законности действия руководителя.
Желаю удачи.
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 454 Поиск Регистрация