Несогласие с переводом на новое место работы - возможно ли уволиться без отработки двухнедельного срока?
опубликован 20.09.2017, 07:16
Будучи на испытательном сроке, Вы вправе уволиться, предупредив работодателя об этом за 3 дня.
Сколько Вы отработали изначально, 1 день или 10, роли не играет.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте, если у Вас испытательный срок обязаны уведомить работодателя об увольнении за 3 дня.
Желаю Вам удачи и всех благ!
Доброго времени суток если по трудовому договору вы находитесь на испытательном сроке, срок отработки 3 дня
Удачи Вам. Анна Титова.
Здравствуйте, Марина! На испытательном сроке Вы можете уволиться по собственному желанию уведомить своего работодателя за 3 дня до даты увольнения. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Опыт работы в сетевом магазине одежды - процесс трудоустройства, проблемы с трудовым договором и возможность увольнения
Как безопасно прекратить работу без испытательного срока?
Могу ли я уволиться без отработки двух недель, если работал всего один день?
Вопросы об увольнении после одного дня работы и сохранении незаполненной трудовой книжки
Отказ от другой работы и несправедливое увольнение после трёх дней испытательного срока.
Отправили на новое место работы без трудового договора и без оплаты больничных - могу ли я отозвать заявление о отпуске?
Как уволиться с работы без отработки двухнедельного срока?
Так как я увольняюсь зарплата должна быть раньше и как обычно?
Несоответствие ожиданиям работы и проблемы с испытательным сроком возникли при устройстве в магазин
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут