Как получить задолженность по зарплате после увольнения?
Вопрос №13195646
из г. Москва
опубликован 21.09.2017, 09:23
опубликован 21.09.2017, 09:23
Я год назад уволилась из организации, они не рассчитали меня, т.е. остались должны по зарплате. Что надо сделать, чтобы получить этот долг?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Татьяна, а где Вы были целый год?
Вас должны были рассчитать в день увольнения.
На данный момент Вы вправе обратиться в суд с иском о взыскании этого расчета.
Надо знать что означает "год назад", скажем, 23.09.16 это "год назад" и 20.09.16 это "год назад", но в первом случае, если Вы подадите иск, например завтра, то нельзя будет применить срок давности (составляющий год в данном случае), а во втором случае можно. Но он применяется не сам по себе, а только по заявлению другой стороны в суде.
21.09.2017, 09:35
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Уважаемая Татьяна, здравствуйте!
Вам необходимо оперативно обратиться в суд, если еще не прошел срок давности. У Вас ровно год с момента увольнения, подскажите, точно сколько прошло времени? Это крайне важно в Вашей ситуации. Обращались ли Вы за защитой своих прав ранее в трудовую инспекцию?
За помощью Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте.
Удачи Вам и всего самого доброго! С наилучшими пожеланиями, юрист Кондратьева Марина.
21.09.2017, 09:25
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Удачи.
21.09.2017, 09:26
Здравствуйте. Срок исковой давности для взыскания зарплаты составляет один год с момента, когда Вам должны были выплатить средства. Если срок не прошёл, обращайтесь с заявлением о выдаче судебного приказа в суд.
21.09.2017, 09:32
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могу ли я претендовать на моральный ущерб в суде по этому поводу и опять же какие документы нужны.
Уволенная сотрудница столкнулась с перечислением некорректной зарплаты и не знает, что делать
Бывший директор отказывается выплатить зарплату и сохранять документацию - что делать?
Как вернуть неправомерно перечисленные деньги после увольнения - проблемы и возможные решения
Как получить компенсацию за несвоевременно выплаченные денежные средства после увольнения со службы?
Работала неофициально. В какой срок после увольнения мне должны выплатить мою зарплату?
Если человек отработал 7 дней и уволился, ему обязаны выплатить деньги за эти дни?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут