Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Волгоград, 12.06.2011, 15:06

Справка о трудоустройстве, хороктеристика по месту жительства, всё есть!

Вопрос №1321879 из г. Волгоград
опубликован 12.06.2011, 15:06
У меня 131,132 ст, ч.2 по этой причине за меня не ходотайствует одминистрация, при том что я итяжолое заболевание печени, стаю в облегченных услдовиях содержания, нарушения у меня по сизо 6 лет давности! И за них постоянно цепляются! Справка о трудоустройстве, хороктеристика по месту жительства, всё есть! Но всё равно цепляются за нарушения, как быть! Я думаю суд нарушает моё право на удо!
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Не обязательно по УДО должна ходатайствовать администрация, ходатайство Вы можете направить в суд сами, все Ваши документы суд истребует при рассмотрении заявления.

13.06.2011, 10:05
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 18 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Как быть если на сегодняшний день не получили зарплату за январь в ЧОПе.

16.03.2016, 13:13

пишите жалобу в прокуратуру

16.03.2016, 13:15

Претензию пишите по данной статье. Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 236 ТК РФ

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

ГАРАНТ:

Для расчета компенсации за задержку заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении воспользуйтесь калькулятором, разработанным экспертами компании "Гарант"

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

16.03.2016, 13:15
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

работодателю уголовная ответственность, а вам выплата с компенсацией,. если грамотно выстроить позицию

16.03.2016, 13:44

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских