Можно ли издать приказ об увольнении заранее (26 сентября), если последний рабочий день 6 октября.

Вопрос №13219507 из г. Воронеж
опубликован 26.09.2017, 13:52
Можно ли издать приказ об увольнении заранее (26 сентября), если последний рабочий день 6 октября.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Инна! Да, сам приказ может быть издан 26.09, а в приказе указано, что уволить с 06.10, законом это не запрещено.

26.09.2017, 14:29
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

• Здравствуйте, Можно издать приказ об увольнении заранее, и поставить дату увольнения 6 октября, закон этого не запрещает

Желаю Вам удачи и всех благ!

26.09.2017, 13:55

Юридические услуги в Воронеж

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских