Хочу узнать средний размер компенсации при увольнении по соглашению сторон, исходя из практики. Спасибо.

Вопрос №13231615 из г. Москва
опубликован 28.09.2017, 19:18

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44588 отзывов

Елена Владимировна, это зависит от уровня щедрости или жадности работодателя

В законе об этом ничего не написано, единственно Вы можете отказываться подписывать, пока там не появится достойная, по Вашему мнению, сумма. Не появится - продолжаем работу

На практике ряд адекватных работодателей исходят из того, что в случае увольнения по сокращению работника надо за 2 месяца предупредить и далее еще 2-3 месяца ему платить компенсацию, и исходя из этого, делают ему предложение исходя из 5-ти средних месячных зарплат.

Но в законе этого нигде нет.

28.09.2017, 19:24

Профессиональная, лаконичная консультация.

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Сапожникова Татьяна Павловна

Юрист из города Архангельск, стаж 12 лет

4.7 3702 отзыва

Добрый вечер! Никаких компенсаций при увольнении по соглашению сторон законодательством РФ не предусмотрено. Договаривайтесь самостоятельно. Удачи Вам!

28.09.2017, 19:31

Выражаю признательность за помощь.

Спросить юриста

Тома Анна Вячеславовна

Юрист из города Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

На законодательном уровне компенсация при увольнении по соглашению сторон не предусмотрена. Поэтому стороны вправе данный вопрос решать самостоятельно, исходя из обстоятельств, повлекших такое кардинальное решение вопроса, финансовых возможностей предприятия и условий, которые прописаны и в коллективном договоре, и в соглашении, а также в иных локальных актах компании.

28.09.2017, 19:44

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый вечер, Елена Владимировна! Если увольнение по соглашению сторон связано с сокращением, то о сумме компенсации договаривайтесь с работодателем. Если обычное увольнение-то заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск.

28.09.2017, 20:12

Спасибо за грамотный ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста