Мы отказываемся т. к. это не наша вина что не было пиломатериала а производства.
Вопрос №1324656
из г. Дальнегорск
опубликован 16.06.2011, 06:48
опубликован 16.06.2011, 06:48
Я работаю в ОАО Тернейлес, у нас 8 часовой рабочий день. В связи нехваткой пиломатериала мы за март и апрель не сделали месячный план. Сейчас наш мастер заставляет нас работать по 12 часов, т.е. 8 ч. он нам оплачивает а остальные мы работаем нагоняя предыдущие отставания от плана. Мы отказываемся т. к. это не наша вина что не было пиломатериала а производства. Он грозиться что уволит, прав ли он?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Валентина! Естественно увольнение будет незаконным. Да и вряд-ли руководство решится на такой шаг. Каждый труд должен быть оплачен. Требуйте оплату за сверхурочные часы работы, если у вас не сдельная оплата труда.
16.06.2011, 06:57
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 583
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 874
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 519
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 859
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
160
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
8
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
51
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Командировка - законность требований к рабочему времени и право на 8-часовой рабочий день
Работаю лаборантом на МАРТ, нам сделали сейчас 8 часовой день и ещё заставляют выходить по субботам, имеют они на это право?
Забытый план работы воспитателя в ДОУ - последствия и возможные наказания
Что делать, если организация отказывается оплачивать сверхурочные часы при ненормированном рабочем дне?
Может ли работодатель уволить за не выполнение плана по продаже страховки
Превышение рабочего времени на литейном производстве - противоречие с трудовым договором и право на вредные условия труда
Возможность перехода на легкий труд и сокращение рабочего дня для работника управляющего офиса в телекомкомпании
Начальница требует работать по субботам - есть ли это законно?
Высчитывание часа обеда из 9-часового рабочего дня - вопрос законности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут