Возможность уменьшить нагрузку у музыкального руководителя детского сада без письменного предупреждения
Вопрос №13301958
из г. Нальчик
опубликован 13.10.2017, 19:21
опубликован 13.10.2017, 19:21
Могут ли без письменного предупреждения, уменьшить нагрузку у музыкального руководителя детского сада?
Дело в том, что я работаю музыкальным руководителем, в детском саду, где 9 групп. До теперешнего времени, оплата проводилась, из расчета 1,5 ставки, (0,25, за каждую группу),+о,5 вакансии, за дополнительные 3 группы. С приходом нового руководителя, с меня, была снята вакансия, под предлогом, не отработки часов, так являюсь совместителем, в детском саду. И в данное время, я получаю 1.5,при том, что количество групп, остались прежние. Правомерны ли действия руководителя, могу ли я отказаться, от трех групп, и оставить за собой оплату за 1,5 ставки, и есть ли, какие-либо сокращения рабочего времени, при совмещении. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброго времени суток. Изменение условий труда допускается только по письменному согласию работника. Одностороннее изменение не допускается. Всего доброго и удачи в благополучном разрешении вашей ситуации.
13.10.2017, 21:09
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 558
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 566
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Нальчик
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сокращение ставок музыкальных руководителей в ДОУ вызывает вопросы и споры между персоналом и администрацией
Сколько групп должен вести музыкальный руководитель в ДОУ на ставку и в каком законе это прописано.
Сокращение ставки музыкального руководителя в детском саду - нарушение закона или соблюдение Дорожной карты?
Оплата замещения музыкального руководителя с 1 категорией - вопросы и ответы.
Вопрос оплаты за работу музыкального руководителя на двух ставках обсуждается в ДОУ
Сокращение нагрузки и выплата за работу только по 4 группам - правомерно?
Музыкальный руководитель оставил работу в детском саду после принудительного выхода на работу в условиях карантина
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут