Доброго времени суток! Нет, в случае заболевания и нахождения на больничном, срок отработки не прерывается, отрабатывать дополнительно вы не обязаны. Но во время больничного как правило не увольняют, но Трудовым кодексом РФ увольнение работника по его инициативе во время нахождения его на больничном не запрещается.

19.10.2017, 08:06

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Кулагин Дмитрий Викторович

Юрист из города Тюмень, стаж 19 лет

4.6 13410 отзывов

Здравствуйте! Если во время отработки я заболела и принесла больничный лист, должна ли я отрабатывать еще и те дни, что проболела

Нет не должны, больничный входит в этот срок.

19.10.2017, 08:02

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Дмитрикова Лариса Викторовна

Юрист из города Людиново

4.9 4206 отзывов

Если Вы имеете в виду увольнение по собственному, данные дни нахождения Вас на больничном входят в двухнедельный срок предупреждения о прекращении трудового договора.

Всего хорошего.

19.10.2017, 08:02

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43702 отзывa

Добрый день. Нет, время отработки две недели войдет в больничный лист и ни чего не должны отрабатывать. Удачи Вам и всего хорошего.

19.10.2017, 08:03

Спасибо, что проконсультировали!

Спросить юриста

Садыков Ильдар Фанисович

Юрист из города Казань, стаж 5 лет

4.9 40164 отзывa

Нет, согласно статье 80 Трудового кодекса Российской Федерации вы должны предупредить работодателя об увольнении, а не отрабатывать их. Это время вы вправе провести в отпуске либо на больничном при наличии на то оснований. Были официальные разъяснения на эту тему.

19.10.2017, 08:05

Спросить юриста

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист из города Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Добрый день! Нет вы не обязаны отрабатывать за те дни, что болели. Это не предусмотрено законодательством и если работодатель требует отработать, то это не законно.

19.10.2017, 08:06

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста