Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Красноярск, 02.07.2011, 20:34

На каком основании сократили ставку, никакого обоснования этому не было, просто решили сэкономить на мне.

Вопрос №1337485 из г. Красноярск
опубликован 02.07.2011, 20:34
Ответьте пожалуйста на мой вопрос. Я работала акушеркой в смотровом кабинете с сентября 2008 года. 1,5 года назад 30.10.2009 года мне сообщили, что в штатном расписании 2010 года ставки акушерка смотрового кабинета не значится. Но это был не приказ по больнице, с которым я должна была ознакомиться и расписаться, а просто уведомление. Мне предложили перейти на должность м/с экг кабинета временно на период декретного отпуска до 1,5 лет или меня уволят по сокращению штатов по статье с выплатами пособий до 3 х месяцев. Я перешла в кабинет экг и проработала уже 1.6 месяцев, но через 2 месяца из декретного отпуска выходит сотрудник занимавший эту должность. При всем при этом, смотровой кабинет работает по сей день и работает там м/с процедурного кабинета. Сокращала меня и увольняет сейчас наш экономист. Меня интересует правомерно со мной поступили. На каком основании сократили ставку, никакого обоснования этому не было, просто решили сэкономить на мне. Я считаю что со мной поступили не правильно и меня должны вернуть в смотровой кабинет и восстановить в должности. Заранее благодарна за ответ. Подскажите куда обратиться за помощью.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Алла! На Ваш вопрос отвечаю следующее, что с Вами администрация должна была заключить трудовой договор, в котором должно быть указано на какой период (срочный трудовой договор или бессрочный трудовой договор) Вы были приняты. Неправомерность действий администрации Вы имеете право обжаловать в судебном порядке. Срок для подачи искового заявления о восстановлении на работе в прежней должности составляет 1 месяц с момента как Вам стало известно о Вашем нарушенном праве.

С уважением Ирина Владимировна.

04.07.2011, 07:54
Оценка автора вопроса:
Я очень благодарна за полученный ответ. ОГРОМНОЕ ВАМ СПАСИБО!!! Но мне бы хотелось уточнить по срок подачи искового заявления .Я подписала заявление 1,5 года назад , так как мне сказали что и кабинет и ставка акушерки сокращается . Поэтому я подписала переход на другую должность. А сейчас получается что кабинет работал и работает ,только там работает медсестра процедурного кабинета.С какого момента отсчитывать месяц. Я об этом узнала две недели назад. Спасибо!!!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 день

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских