Может ли частник заставить работать в новый год?
опубликован 03.11.2017, 22:00
Здравствуйте. Трудовой кодекс РФ обязателен для всех. В силу ст. 113 ТК РФ работа в выходные и праздничные дни запрещается.
Привлечение к работе в выходные и праздничные дни может производиться только по согласию работника, и по выбору работника - оплата в двойном размере, либо - предоставление отдыха в другой день.
Имеете право пожаловаться в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.
4 юристa дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работа в выходные и праздничные дни допустима исключительно с согласия работника. Если такого согласия нет, то это нарушение трудового законодательства. И повод для жалобы в районную прокуратуру и государственную инспекцию труда.
Добрый вечер! Если Ваше рабочее время устанавливается в соответствии с графиком работы, то отказаться от работы в праздничный день Вы не сможете, а вот если графика такого нет, то необходимо Ваше согласие.
А если частник отказывается платить в двойне
Если вы работаете официально то жалоба в Государственную инспекцию труда, если нет, то ищите другого частника. Всего доброго.
Здравствуйте. Вам уже несколько раз написали - жалуйтесь в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.
Добрый день! В Вашем случае работодатель не прав, и Вы имеете право написать жалобу в трудовую инспекцию, в прокуратуру и в суд. Удачи Вам!
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кострома
Похожие вопросы
Директор заставляет (писем. Приказом) работать в праздничные дни, а двойной тариф платить не хочет, что делать? Спасибо.
Оплата выходного дня без премии - двойной тариф, но правильно ли это?
Как заставить некоторых членов СНТ платить за новые везные ворота и другие улучшения
Отказ работодателя в оплате двойного тарифа за рабочие дни 1 и 9 мая - есть ли основания?
Работа без официального оформления и нарушение прав работника в праздники
Может ли руководитель заставить беременную сотрудницу работать в праздничные дни на Новый год?
Как получить декретные от частного работодателя - опыт беременной сотрудницы.
Созаемщик отказывается платить кредит
Возможно ли не оплатить в ПФР взносы за 2 года работы на частника, если предыдущий ИП был закрыт после 3 месяцев?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут