Вопросы о возможном увольнении из-за длительного больничного и выборе между работой и вызовом скорой помощи
опубликован 04.11.2017, 16:38
Здравствуйте. Работаю в магазине пятерочка. Была 2 недели на больничном с годовалым ребёнком. Вчера выписала телефон, а сегодня очень сильно заболела сама. Могут ли меня уволить из-за долгого больничного? И как лучше брать его дома или выйти завтра на работу, а если плохо будет, то вызвать скорую?
Здравствуйте, на данный момент нет оснований для вашего законного увольнения. Можете оформить больничный, не выходя на работу.
Удачи вам и всего наилучшего
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Доброго времени суток. Нет, не могут вас уволить из-за нахождения долгое время на больничном. Нет такого основания для увольнения. Долечивайте ребенка и выходите на работу. Всего доброго и всего самого наилучшего вам.
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос о возможности вызова сотрудника на работу во время больничного.
Сколько времени держат на больничном после разрыва связок и снятия гипса?
Отказ перевода в Пятерочку в Петербурге - могут ли уволить за отказ от выполнения требований?
Неожиданная просьба заместителя - могу ли я отказаться от выхода на работу в выходной день?
Могут ли меня уволить с работы в магазине Пятерочка после больничного и по каким причинам?
Возможно ли получить больничный вновь, после выписки из больницы две недели назад, при повторной болезни?
Как не явиться на работу ночью без негативных последствий
Как поступить, если продлевают больничный до среды, но начальство требует выйти на работу сегодня?
Возвращение на работу после больничного - какие права имеют сотрудники в случае заболевания ребенка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут