Как мне можно уволиться по собственному желанию и чтобы мне потом выплачивали выходное пособие при увольнении по сокращению

Вопрос №1342948 из г. Москва
опубликован 09.07.2011, 19:45

У меня такой вопрос. У меня с начальником вышел конфликт, и после конфликта он мне заявил что если ты не сделаешь работу которая не входит в мои трудовые обязанности (т.е. не прописан трудовым договором), то можешь писать заявление. Как мне можно уволиться по собственному желанию и чтобы мне потом выплачивали выходное пособие при увольнении по сокращению, у меня были мысли в голове если я все запишу на диктофон весь разговор с начальником с вопросом За что меня уволили и с этим обращением обращусь в суд. Возможно добиться выплаты компенсации? И еще вопрос куда можно обратиться по выплачиванию серой зарплаты и не составлению трудовых договоров с некоторыми работниками и привлечению к работе иностранных граждан?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44598 отзывов

Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон предусматривает подписание работником соответствующих документов (заявления об увольнении, соглашения сторон). При подписании соглашения сторон можно выдвигать или соглашаться на любые условия. Если Вы не желаете увольняться (не устраивают условия), главное не подписывать этих документов, несмотря ни на какое давление; продолжать выходить на работу, соблюдать трудовую дисциплину. В случае незаконного увольнения «по статье» в таком случае можно будет, подав в суд в месячный срок после увольнения, восстановиться и взыскать с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. При надлежащем юридическом сопровождении в суде такие дела считаются выигрышными. Наоборот, в случае подписания заявления об увольнении или соглашения сторон доказать что-либо потом в суде будет крайне затруднительно.

11.07.2011, 18:52

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 10 часов

8 800 505-91-11

При увольнении по собственному желанию никаких выплат не производится. Соблюдение законодательства о труде должно контролироваться государственной трудовой инспекцией, а также и прокуратурой. "Серые" зарплаты, не оформление трудовых договоров и т.д.-это нарушение трудового законодательства.

10.07.2011, 06:08

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста